У лікарнях окупованої Луганщини бракує до 80% персоналу

У так званому «республіканському центрі зайнятості» нарахували близько 12 тисяч відкритих вакансій по окупованій території. Майже третина з них — 3 682 позиції — припадає на медичну сферу. За провідних спеціалістів обіцяють платити до 250 тисяч рублів, проте навіть такі гроші не приваблюють людей.

Медики здебільшого або виїхали з регіону, або потрапили під мобілізацію до російської армії. Через це в окремих лікарнях дефіцит персоналу сягає 60–80%. Медичну допомогу доводиться організовувати за залишковим принципом: час від часу в лікарні приїжджають бригади фахівців, які проводять консультації та лікування.

До окупованого Сіверськодонецька вже кілька років направляють медичні бригади з різних регіонів Росії. У 2026 році туди прибула вже 15-та така бригада — цього разу з Пермського краю.

Кадровий голод не обмежується медициною. На окупованих територіях Донецької та Луганської областей бракує інженерів, будівельників, водіїв, учителів, робітників, продавців та комірників. Особливо гостро проблема відчувається в транспортній і комунальній сферах. Очільники окупаційних адміністрацій самі скаржаться: автобуси є, але працювати на них нікому.

Місцеві жителі регулярно повідомляють про невивезене сміття, неприбрані вулиці та занедбані території. Водночас люди продовжують звільнятися. Дослідники Active Group в одному з окупованих міст зафіксували, що близько 30% працівників сфери освіти звільнилися за власним бажанням напередодні російських виборів. Як пояснювали самі працівники, вони очікували погіршення ситуації та побоювалися, що їх можуть звільнити примусово, тож вирішили піти самостійно, поки ще мали змогу знайти іншу роботу.